Prevendo atos disciplinares na gestão escolar A indisciplina deve ser tratada com atenção pelas instituições de ensino que, naturalmente, devem contar com uma estrutura preventiva que inclua alunos, docentes e familiares. Campanhas de conscientização e capacitação do corpo docente são algumas das práticas que ajudam a evitar que casos de indisciplina se tornem problemas ainda…
Prevenção jurídica contra a indisciplina no ambiente escolar A harmonia dentro das instituições de ensino é importante para que os estudantes desenvolvam um bom processo de aprendizagem. As diversas formas de indisciplina e os comportamentos inadequados devem ser observados de perto para que não causem impactos negativos no convívio social e na qualidade das aulas….
As diversas formas de indisciplina e os comportamentos inadequados devem ser observados de perto para que não causem impactos negativos no convívio social e na qualidade das aulas. Da mesma forma, assegurar a proteção da criança e do adolescente é um dever da sociedade em geral, sobretudo das escolas, que devem estar atentas às determinações…
Cuidados legais com a terceirização de colaboradores na escola A reforma trabalhista regulamentou a terceirização de todo e qualquer serviço permitindo, assim, a descentralização das atividades oferecidas pelas empresas. De acordo com a especialista em direito do trabalho Dra. Fabíola, no passado, havia grandes incertezas sobre como lidar com essa prática que, apesar de comum,…
O que diz a CLT sobre o dano extrapatrimonial Em 2017, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) foi alterada e trouxe novidades para relações contratuais. O texto trouxe mudanças para o dano extrapatrimonial – ofensa a interesses não patrimoniais provocados por atos lesivos à pessoa física ou jurídica, cuja indenização varia de acordo com…
A definição legal sobre férias trabalhistas A reforma trabalhista de 2017 trouxe mudanças para relações contratuais do trabalho, entre elas a gestão das férias dos empregados. Segundo a Dra. Fabíola Marques, a nova legislação agora permite o fracionamento deste benefício em até três períodos que podem ser indicados pelo empregador, mas certamente deverão ser acordadas…
Aspectos legais sobre o banco de horas Se antes era praticado sem uma legislação própria, após a reforma trabalhista o termo “banco de horas” passou a ter uma regulamentação descrita no parágrafo 2º do artigo 59 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Os gestores precisam entender o que o texto prevê para garantir a…
Alterações na jornada docente da reforma trabalhista A jornada de trabalho dos professores sofreu alteração após a reforma trabalhista : se no passado havia a limitação de 4 a 6 horas de trabalho por dia, com a atualização da legislação, os docentes passaram a cumprir uma jornada de 8 horas diárias. Neste vídeo, a advogada…
Bullying e cyberbullying são dois assuntos que ainda geram dúvidas em educadores e gestores, principalmente no que se diz respeito à forma como o tema é abordado. As melhores práticas e como utilizar a linguagem mais adequada frequentemente povoam as incertezas da equipe escolar na hora de lidar com o assunto e cumprir as normas…